رئیس کارگروه مزد کانون عالی شوراهای اسلامی کار:
در جلسه تعیین دستمزد، دولتیها با یک بی‌اخلاقیِ بزرگ عدد مورد توافق سبد معیشت را کنار زدند / ما به هیچ عنوان این رقم را نپذیرفتیم و نخواهیم پذیرفت
رئیس کارگروه مزد کانون عالی شوراهای اسلامی کار گفت: در جلسه شورایعالی کار، بی‌اخلاقیِ بزرگی اتفاق افتاد؛ دولتیها با یک فرمول کاملا جدید که خارج از رویه‌ی سالهای گذشته شورایعالی کار بود، به عدد ۷ میلیون و نهصد هزار تومان رسیدند.
محسن باقری در خصوص جلسه‌ی ۱۵ ساعته‌ی شورایعالی کار که روز جمعه، ۲۶ اسفند ماه، برای تعیین حداقل حقوق سالانه‌ی کارگران برگزار شد، گفت: نکته‌ای که در ابتدا باید بگویم این است که وزیر کار در آن جلسه تاکید کردند که مبنای تمام مذاکراتِ جلسه، قانون کار باشد که اتفاقا مورد استقبال نمایندگان کارگری نیز قرار گرفت.
باقری ادامه داد: بند دو ماده ۴۱ قانون کار، صراحتا اشاره میکند که مزد کارگران باید به اندازه‌ای باشد که حداقل‌های یک زندگی را تامین کند. بنابراین وقتی وزیر کار میگوید باید قانون کار مبنای مذاکره قرار بگیرد، یعنی باید این ماده را مبنا قرار داد. با این پیش فرض، عدد ۱۳ میلیون و ۹۰هزار تومان به عنوان سبد معیشت مبنای توافق اولیه قرار گرفت؛ یعنی ما مذاکره روی این عدد را پذیرفتیم به شرطِ آنکه طبق بند ۲ ماده ۴۱ قانون کار، تمام رقم سبد، مبنایِ افزایش دستمزد قرار گیرد.
رئیس کارگروه مزد کانون عالی شوراهای اسلامی کار گفت: در آن جلسه، بی‌اخلاقیِ بزرگی اتفاق افتاد؛ این عدد به بیرون جلسه راه یافت و بعد از آن هم با ارائه‌ی یک فرمول کاملا جدید که خارج از رویه‌ی سالهای گذشته شورایعالی کار بود، به عدد ۷ میلیون و نهصد هزار تومان رسیدند؛ یعنی همان بیست درصد افزایش حقوقی که دولت در لایحه برای کارمندان در نظر گرفته است! با انتشار این رقم هجمه‌های بسیاری علیه گروه کارگری به راه افتاد، در حالیکه ما به هیچ عنوان این رقم را نپذیرفتیم و نخواهیم پذیرفت.
باقری گفت: درز این اعداد و ارقامِ نادرست به بیرون جلسه و هجمه‌ای که علیه گروه کارگری به راه افتاد؛ سبب ترک جلسه از سوی گروه کارگری شد که بعد از ورود وزرای صمت و اقتصاد و با پادرمیانی، نمایندگان کارگری به جلسه برگشتند تا مذاکرات از سر گرفته شود.
باقری در ادامه به صحبتهای وزیر کار در خصوص مقایسه‌ی دستمزد کارگران و کارمندان اشاره کرد و گفت: ظاهرا گروه دولتی به دنبالِ آن است که این افزایشِ بیست درصدی را به نحوی مدیریت کند که دریافتیِ یک کارگر با تمام مزایایِ مزدی‌اش ۷میلیون و نهصد هزار تومان باشد! این اشتباه بزگ محاسباتی دولت است که کارگران را با کارمندان مقایسه و در مقایسه هم خلط مبحث میکند.
وی تصریح کرد: دریافتی و جایگاه یک کارمند از زمانی که وارد یک مجموعه می‌شود تا زمانی که از آن مجموعه خارج می‌شود تغییر میکند؛ هیچ کارمندی بعد از چند سال کار همان حقوقی را که در ابتدای ورودش به مجموعه گرفته، دریافت نمی‌کند اما در مورد کارگران اینگونه نیست. ممکن است کارگری با بیست سال سابقه کار، در حالی که در آستانه‌ی بازنشستگی است، به راحتی با اتمام قرارداد، از کارگاه برود و به عنوان کارگر صفر در کارگاه دیگر شاغل شود. ضمن اینکه بیش از ۹۰ درصد کارگاه‌ها فاقد طرح طبقه‌بندیِ مشاغل هستند؛ بنابراین کارگرانِ بسیاری حداقل‌بگیر هستند و دستمزدی که در شورایعالی کار تعیین می‌شود تمام دریافتیِ این کارگران است. با این اوصاف قرار دادنِ پایه‌ی کارمندی در کنار جمع دریافتیِ کارگران خطای بزرگ دولت است.
باقری تأکید کرد: هر چند ما از اساس با چنین مقایسه‌ای مخالفیم، اما در بدبینانه‌ترین حالت اگر بخواهیم این دو را کنار هم قرار دهیم باید پایه کارگری را عدد ده میلیون تومان در نظر بگیریم تا با پایه ۷ میلیون و نهصد تومان کارمندی برابر شود.
رئیس کارگروه مزد کانون عالی شوراهای اسلامی کار گفت: خواسته‌ی نمایندگان کارگری، تصویب مزدی است که طبق بند دو ماده ۴۱ قانون کار، بتواند حداقل نیازهای یک خانوار کارگری را پوشش دهد.
باقری در پایان ضمن انتقاد از استدلالِ هموارهِ مطرح شده از سوی گروه کارفرمایی در خصوص تاثیر دستمزد بر تورم گفت: اینکه دستمزد باعث تورم و یا بسته شدنِ کارگاه‌ها می‌شود، صحبتهایی است که همیشه تکرار می‌شود، این درحالیست که رابطه‌ی مستقیمی بین افزایش دستمزد و بالا رفتنِ نرخ تورم نمی‌توان یافت؛ حداقل این دو در کشور ما رابطه‌ی مستقیمی با هم ندارند.
وی گفت: اینکه می‌گویند دستمزد باعث کاهش رشد اقتصادی و افزایش بیکاری می‌شود هم قابل استناد نیست؛ آدرسِ کارگاه‌هایی که تعطیل شده را برای ما هم بفرستند! این درحالی است که به استناد داده‌های منتشر شده از سوی مرکز آمار، اشتغال در سال جاری افزایش داشته که اتفاقا این را باید نتیجه‌ی افزایش دستمزدِ ۵۷درصدی دانست.
خسته شدیم. هر سال چندین بار تورم و افزایش قیمتها رو شاهدی و همون افزایش اول سال مبنای زندگی حقوق بگیران هست. چقدر بی فکرید. چقدر!!!!!!
حقوق كارگز 100% هم افزايش داشته باشه براي دو هفته دوام داره...دوستان كارگري حقوق كارگران را به گونه اي ببندند كه اعتصاب هاي كارگري به همراه نداشته باشه و دولت و آقاي وزير هم با كارگران همراه باشند
داستان درست میکنین چرا ؟
هر مقدار که برای کارمند تعیین میشه
حدود 8 درصد بیشترش برای کارگر معین کنین
این رو قانون کنین بره دیگه
هر مقدار افزایش حقوق برای کارمند اعلام شود
8 درصد بیشترش برای کارگر باشه
همین رو قانون کنین تا دیگه هر سال دعوا برو بیا جلسه امروز فردا بشین نشین موافقم مخالفم و .... دیگه نباشه
رحت کنین خودتون و مردم رو
یه کارگرروزی که سر کار میاد تا وقتی بازنشسته میشه فوقش بتونه سر کار گر بشه اونم نه همه شون درصد خیلی کم .اما اون کارمند روزیکه باز نشسته میشه یا رییسه یا مدیره یا مدیر کله یا معاونه وووووو با حقوق نجومی وامکانات بی حد وحصری که در طول خدمت دریافت کرده .
به شرطی که مزایای کارمندی هم به کارگرها تعلق بگیره نه اینکه از همه چی کارمندها بی بهره بعد پایه حقوق یکی! زیادی زرنگ تشریف دارید شماها که با پارتی کارمند شدید کارگر باید قربانی شماها باشه
دولت داره 30میلیون رای را از بین میبره ولله اشتباه کردیم ما کارگرها به شما رای دادیم ولله ولله ولله داریم زن و بچهامون رو از دست میدیم با این خرج بالا حقوق کم کرایه خانه بالا ولله هیچ رفاهیاتی نداریم اما کارمندها همه چیز دارند ولی کارگر حق هیچ اعتراضی ندارد بیمه کم حقوق کم نکنید شما با ما کارگرها بد
دیگه به رای نیازی نیست
حقته.بسوز حالا.دوره بعدیم رای میدی تو
توی احمق اگر به این ابلهان رای دادی هر چیزی سرت بیاد کم هست وقتی شعور ندار غلط میکنی رای میدی
وقتی چرخه اقتصاد بیمار باشه همه ی اینها مسکنی بیش نیست
تورم زندگی را برای کار گر سخت میکنه
سال بعد حقوقش 57 درصد زیاد میشه و دوباره اجاره مسکن و خوار و بار افزایش پیدا می کنه یعنی چیزی دست کارگرا نمیگیره فقط به نام کارگره
قطعا جواب بی اخلاقی خوش اخلاقی نیست در صورت ادامه این وضعیت قطعا دولت تبعات انرا باید در کوتاه و میان مدت بپذیرد که به صورت اجتماعی و اقتصادی بروز پیدا خواهد کرد شک نگنید.....
آقای (فقط بازی)محترم، امنیت شغلی کارگر رو چه کسی تضمین میکنه؟؟
مزایای کارمند با مزایای کارگر قابل مقایسه نیست.الان سنوات کارگر از سال ۹۸ با حقوق پایه حساب میشه.
بیچاره کارگر
کارگران عزیز از دولت اقای رئیسی و تیم همراهش توقعی غیر از این نداشته باشید چون ایشان طی این مدت 19 ماه با بابا بردن قیمت 50 هزار تومانی دلار و گرانی و تورم و تعطیل کردت شغلهای اینترنتی و نایاب کردن اقلام دارویی و کوچک کردن سفره مردم خصوصا کوخ نشینان معروف نشان داد مردمی و از بطن مردم نیست فقط به فکر پولدار شدن پولدارهاست
صحبت از افزایش حقوق کارمندان و کارگران بر اساس نرخ تورم و سبد معیشت خانوار در صورتی به جا و صحیح است که کمتر ایرانی جویای شغل بیکار باشد! ولی وقتی در ایران بیکاری فزاینده و گسترده در بین جویندگان شغل وجود دارد نمی توان بر اساس نرخ تورم و سبد معیشت خانوار حقوق کارمندان و دستمزد کارگران را افزایش داد چونکه در این حالت هزینه های تولید و خدمات ناشی از افزایش دستمزد نیروی کار افزایش پیدا می کند و آن جوینده کار که بیکار است حتی آب و نان خشک هم گیرش نمی آید که بخورد!
ببند...اقتصادنمیفهمی کارمندمفتخوره کارگر بدبخته
دوست عزيز چرا مي گوييد تورم ..چطور كارخانه داران و هلدينگ هاي بزرگ سال به سال بزرگ تر و ثروتمند تر مي شوند و كارخانه روي كارخانه ميزنند كارفرماها به سود كمتر از 50 درصد رضايت نمي دهند و دولت هم در كنار آنها با افزايش بي حد و حساب اقلام فشار را بر دوش كارگران گذاشته اند و البته كارمندان هم زندگي مناسبي ندارند و همه اين بدبختي ها به خاطر عدم فهم و شعور اقتصادي دولت مردان ماست . چرا بايد كارگر با فلاكت زندگي كند چرا ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
مگه کسی اهمیت می ده که دیدگاه بنویسیم ؟ هر سال همین نمایش تکراری ! همین جلسات فاقد اعتبار از لحاظ حقوقی ! همین نگاه بردگی به طبقه کارگر و بازنشسته .....
والله معلوم نیست داخل این کشور قانون اساسی و قوانین معنی دارد یا نه ،قانون در افزایش حقوق میگوید مطابق تورم و سبد معیشت ، همه میدانند امسال تورم بالای صدرصد بوده بجز وزیران بیسواد اقای رییسی،اقایان وزرا یک جنس بگویید که کمتر از صددرصد افزایش داشته از ماشین بگیرید تا گوشت ومرغ و تخمرغ و روغن وحتی نان
حالا تازه خودتان به امار های تقلبی تان که تورم را ۵۰ درصد اعلام میکنید پایبند نیستید چرا کارگران باید باشند غیر از قانون اساسی (طبق تورم) اضافه شود اعتصاب سراسری خواهد شد نمایندگان کارگری شما مدیون و خائن هستید اگر غیر از افزایش قانونی امضا کنید اعلام حمایت کنید ببینید کارگران چطور حمایت میکنند کارگر در این دو سه سال همه چیزش را از دست داده منتظر یک تلنگر است
شما میشینین اونجا تصویب میکنین به غیر از یکی دو تا کارکاه بزرگ هیچ کدوم اینا رو اجرا نمیکنن و هر کی دوس دارن میدن هیچ کس هم رسیدگی نمیکنه زیا د خودتونو اذیت نکنین
اش کشک خالته بخوری پاته نخوری پاته
به نظر من یه فکری به حال حداقل بگیرا بکنن چون اونااا بدبخت واقعیین
همیشه آخر سال همینه جلسه و بعدشم ۱ تومن میزارن روی حقوق خودشون میتونن با ماهی ۶ تا ۷ میلیون زندگی کنن؟
با سلام
تعجب نکنید دولتیها که خود حقوق نجومی می گیرند و خودو خانواده هایشان در کاخ زندگی می کنند از مشکلات و گرفتاریهای مردم و کارگر و کارمند و بازنشسته چیزی نمی فهمند. وضعیت اقتصادی مردم و جامعه را ببینید نتیجه مدیریت مسئولین اقتصادی است. باید با هرچیزی که به نفع مردم است مخالفت کنند.
فرد محترمی که میگویید نمیشود طبق تورم افزایش داد چون بیکاری زیاد است اولا طبق فرمایشات وزرا این دولت بیسواد، امار بیکاری ۸.۲ اعلام شده که اگر درست باشد توی این چند سال پایین ترین نرخ است(جهرمی دیروز اعلام کردند) دوما مگه مسیول ایجاد بیکاری، کارگری است که از صبح تا شب در شرایط سخت کارگری میکند که یک حداقل حقوق برای فقط حداقلی های زندگی اش بدست بیاورد متوجه باش فرد محترم حداقلی که فقط شامل غذا و سرپناه است ونه چیز دیگر ،حالا شما که قطعا از دوستان محترم دولت بیسواد هستید میخواهید انهم بگیریدبه قانون احترام بگذارید وطبق ان عمل کنید توجیح کردن شرایط یعنی هرج و مرج و دزدی که درحال حاضر متاسفانه شدیدا جامعه گرفتار انست
میزان نرخ بیکاری جمعیت جویای کار در ایران بیش از 60% است نه 8/2% و از این 60% تعداد قابل توجهی در مشاغل کاذب و دلالی و پاره وقت و فصلی و مشاغل غیرمتناسب با تخصص و دانش خود مشغول به کار هستند.
شما با گرانی که در ۶ ماه گذشته راه انداختین کارفرما مجبور شد کار رو تعطیل کند و نتونه مواد بخره
دولتی ها، خود و خاندانشان مدیون قشر کارگران زحمتکش هستند . چون 99 درصد رای دهندگان نها در انتخابات ریاست جمهوری قشر کارگر بودند که مغبون وعده های انقلابی شدند
اینها فکر کنم دوست دارند در کف خیابان افزایش حقوق را درست کنند مثل ۱۴۰۱
چهارتا بیسواد که کاره مملکت باشن چیزی جز تورم و آقا بالاسری نیست دیگه.
مشکل اینه خودشونم بازیچه دست دیگرانن
به کارگر روزی۲۵۰ هزارتومان مزد بدهید بره دنبال کارش. نخواستند از افغانستان بیارید کارگری کنن روزی۲۳۰هزارتومان بدهید
والا افغانیام دیگه با این دستمزدا کار نمیکنن.
بروبمیرنکبت لعنت بهت ...خداباافغانیهامحشورت کنه
بیابهت300میدم برام سرخیابون دادبزن میوه هاموبفروشم توخودجنسی بیایی ها..پلشت
خاک برسر بی وجودت که اینهمه حقیری
بنده کامنت گذاشتم خبر فوری پیام بنده رو نداشت همین خبر نگارها و مطبوعات هم جزء مافیای سرمایه دار هستن گفتم تا وقتی دولتی ها ویا خونواده شوند خودشون کارخونه دارن ویا سهام دار هستن وضعیت کارگرها ازاین بهتر نمیشه
افزایش حقوق باید با توجه به نرخ واقعی تورم باشد.الکی زور نزنید و دلتون خوش نکنید که مثلا چند درصد بخواهد حقوقتون بیشتر بشه.وقتی که دولت پول کم بیاورد پول بدون پشتوانه چاپ می کند و تورم ایجاد می کند.
سلام
کارمند درس خونده زحمت کشیده
آزمون شرکت کرده
مصاحبه تخصصی رفته
از کلی فیلتر گذشته تا کارمند شده
پس لطفا به هیچ قشری بی احترامی نکنین
بجای همه این جلسات مزخرف بیایین کارگر رو رسمیش بکنین یا قراداد با سازمانش ببنده و از شر شرکتها خلاصش کنین تا هم امنیت شغلی داشته باشه و هم به همه حقوق و مزایاش برسه بنده خودم بیست ساله کار میکنم درخواست بازنشستگی جهت سختی کار دارم با ۹تومن حقوق میخوام بازنشست بشم تازه پایان کار و پاداش آخر خدمت و...هم ندارم چه جوری زندگی کنم خدا داند
شما رو به خدا قسم میدم که اینقدر به شعور کارگرها توهین نکنید.این چیزای که شما میگید فقط داریدبردگی قشرکارگر رو گوش زد میکنید.(به عصرجاهلیت پیش از اسلام خوش امدید)