چگونه از دیگران تعریف کنیم که چاپلوسی تلقی نشود؟
حتما برای شما هم پیش آمده است که بخواهید از کسی تعریف و تحسین کنید،
اما فکر کنید که طرفتان این کار را چاپلوسی تلقی کند.
بنابراین از تعریف و تحسین صرف نظر کرده و عطایش را به لقایش بخشیده اید!
مزایای تعریف و تحسین
در باب مزایای تعریف و تحسین صحیح مطالب زیادی شنیده و خوانده ایم.
لذا به همین نکته بسنده می کنم که با تعریف و تحسین صادقانه می توانید محبت خود را در دل طرف زیاد کنید.
که این طرف می تواند همسر، نامزد، فرزند، همکار، دوست و … باشد.
همچنین به نوعی اعتماد به نفس او را تقویت می کنید و او نقاط قوتش را بهتر می شناسد.
چرا تعریف و تحسین می کنیم؟
اغلب ما از کودکی یاد گرفته ایم که جهت رسیدن به منافع خود از شخص مقابل را تحسین کنیم!
مثلا کودکی که هوس یک بستنی خوشمزه در هوای گرم تابستان کرده،
روبه پدرش می گوید بابای خوب و مهربانم میشه یک بستنی برای من بخری!
در واقع با این تعریف پدرش به نوعی در رودربایستی قرار می گیرد و اغلب بستنی را برای فرزندش می خرد!
تفاوت تعریف و تحسین با چاپلوسی
تعریف و تحسین صادقانه و از ته قلب است. یعنی شما انتظار و توقع خاصی از طرف مقابلتان بابت تعریفتان ندارید.
یعنی از طرفتان انتظار یا توقعی در آینده نزدیک ندارید.
در مجموعه پاورچین اگر خاطرتان باشد، دو کارمند با بازی درخشان آقایان مهران مدیری و جواد رضویان برای رئیسشان دائما چاپلوسی می کردند تا پاداش و مزایا بگیرند!
تعریف و تحسین صادقانه است. یعنی شما از یک ویژگی واقعی در طرف تعریف می کنید.
نه ویژگی که در او وجود ندارد یا شاخص نیست.
مثلا به فردی که اضافه وزن فاحش دارد، بگوییم که شما واقعا اندام زیبایی دارید!
طرف ما این تعریف ما را نوعی چاپلوسی یا حتی تمسخر تلقی می کند!
چگونه از طرف مقابل تعریف کنیم؟
۱- اسم شخص را بیان کنیم.
۲- ویژگی یا خصوصیت خوب شخص را بگوییم.
۳- علتی برای آن ویژگی خوب شخص ذکر کنیم. وقتی برای تعریفمان علت ذکر می کنیم مسئله عدم صداقت را برای طرف مقابلمان از بین می بریم.
منبع: ارتباط آرمانی
10
