استقبال همدانی‌ها از اجرای طرح پرستاران راهنما در برخی بیمارستان‌ها

وی با اشاره به اینکه ضریب پرستار به تخت در همدان 1.1 درصد است در حالیکه باید 1.7 درصد باشد، خاطرنشان کرد: با توجه به کمبود نیروی پرستار 6 تا 8 ماه اضافه‌کار اجباری برای پرستاران تعریف شده که تا کنون حقوق این اضافه‌کاری‌ها پرداخت نشده است.

شیرانی ادامه داد: اجرایی شدن این طرح با توجه به عدم پرداخت حقوق اضافه‌کار پرستاران بعید به نظر می‌رسید اما پس از اعلام فراخوان با استقبال بسیاری از مدیران پرستاری، سرپرست‌ها و پرستاران متخصص مواجه شد.

وی با بیان اینکه طرح پرستاران راهنما از اوایل آذر در بیمارستان‌های بعثت و قلب فرشچیان شهره مدان آغاز شده است، یادآور شد: پرستاران راهنما در شیفت عصر در اورژانس مستقر می‌شوند و به صورت داوطلبانه و افتخاری به راهنمای بیماران می‌پردازند.

شیرانی با تأکید بر اینکه اعتماد مردم، بالاترین سرمایه اجتماعی است، خاطرنشان کرد: با اجرایی شدن این طرح اعتماد مردم به قشر پرستار افزایش می‌یابد، جامعه به اعتماد نیاز دارد بنابراین هر مسئولی در هر جایگاهی که قرار دارد، باید به این اصل توجه کند.

وی با بیان اینکه تمامی بیمارستان‌های همدان در آینده تحت پوشش این طرح قرار می‌گیرند، افزود: طی روزهای آینده این طرح در بیمارستان امام حسین(ع) ملایر نیز اجرایی می ‎ شود.

مدیر دفتر پرستاری دانشگاه علوم پزشکی همدان خاطرنشان کرد: این طرح برای نخستین‌بار در همدان اجرایی شده و پس از آن در تمامی بیمارستان‌های کشور نیز اجرایی خواهد شد.