الگوی شرکت
-
چگونه یکی از بزرگترین شرکت‌های فناوری بدون رئیس اداره می شود؟
شرکتی را متصور شوید که در آن، کارمندان همه با هم برابر اند، شرکتی که رئیسی ندارد و کارمندانش، هر جایی که بخواهند می نشینند، هر کاری که صلاح بدانند انجام می دهند، حقوق یکدیگر را با هم فکری هم مشخص می کنند و سالی یک بار هم با هم به مسافرتی تفریحی می روند. آن چه که تصور کردید اما در واقعیت چنین سازمانی بدون رییسی وجود دارد.